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Toutes les productions sur
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À travail (de valeur) égal(e), salaire égal
- Le 17 octobre 2019
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Ségrégation professionnelle entre les femmes et les hommes : quels liens avec le temps partiel ?
- 10 juillet 2019
- Document d'études N°234
La ségrégation professionnelle entre les femmes et les hommes et la concentration du temps partiel dans les métiers féminisés questionnent sur les rôles respectifs des facteurs liés à la demande et à l’offre de travail.
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Taux d'emploi des femmes : quels liens avec la situation de couple au fil des générations ?
- 8 juillet 2016
- Dares Analyses N°037
De moins en moins de cessations d’activité pour les femmes en couple et un recours croissant au temps partiel.
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Les femmes à temps partiel et complet : quels parcours professionnels, quels profils ?
- 1 juillet 2016
- Document d'études N°199
Les parcours professionnels des femmes présentent une grande diversité au regard du recours au temps partiel, du passage par l’inactivité et des types d’emploi occupés.
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Le poids du temps partiel dans les trajectoires professionnelles des femmes
- 9 août 2007
- Document d'études N°127
En 1985 une femme active occupée sur cinq déclarait travailler à temps partiel, contre une sur trois en 2005.