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Appel à projets de recherche
Intégration professionnelle des réfugiés
- Le 20 novembre 2019
Comment les dimensions emploi et formation professionnelle sont-elles prises en compte dans les politiques locales d’accueil et d’intégration des réfugiés ?
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Publication
L’obligation d’emploi des travailleurs handicapés en 2017
- 14 novembre 2019
- Dares Résultats N°053
En 2017, 489 100 travailleurs handicapés sont employés dans les 103 700 établissements assujettis à l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (OETH).
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Publication
Conciliation difficile entre vie familiale et vie professionnelle
- 25 septembre 2019
- Dares Analyses N°045
À caractéristiques identiques (personnelles, professionnelles, conditions de travail, etc.), les femmes reçoivent nettement plus souvent de tels reproches, notamment quand elles ont des enfants de moins de 18 ans.
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Publication
L'obligation d'emploi des travailleurs handicapés en 2012
- 7 novembre 2014
- Dares Analyses N°083
En 2012, 361 700 travailleurs handicapés ont été employés dans les 100 300 établissements assujettis à l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés (OETH).
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Publication
Jeunes immigrés et jeunes descendants d'immigrés
- 23 septembre 2014
- Dares Analyses N°074
Selon l’enquête Trajectoires et Origines (TeO) menée en 2008, les jeunes âgés de 18 à 29 ans immigrés ou descendants d’immigrés rencontrent à la fin de leurs études plus de difficultés d’insertion professionnelle que les autres jeunes.
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Publication
L'École de la 2e chance, la "grande école" des décrocheurs motivés
- 3 septembre 2014
- Dares Analyses N°068
En France, une quarantaine d’écoles de la 2e chance (E2C), réparties sur une centaine de sites, proposent un accompagnement global pour favoriser l’insertion sociale et professionnelle des jeunes sortis sans diplôme du système scolaire, les « décrocheurs ».
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Publication
Habiter en ZUS et être immigré : un double risque sur le marché du travail
- 25 novembre 2009
- Dares Analyses N°48.1
Moins souvent en emploi et davantage touchées par le chômage, les personnes résidant en zones urbaines sensibles (ZUS) sont souvent confrontées à d’importantes difficultés d’insertion sur le marché du travail.
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Publication
Les facteurs de discriminations à l'embauche pour les serveurs en Île-de-france : résultats d'un testing
- 29 septembre 2009
- Dares Analyses N°40.1
Afin de rendre compte de la discrimination à l’embauche à l’encontre des jeunes des banlieues d’Ile-de-France pour la profession de serveurs, un « testing » portant sur l’accès aux entretiens d’embauche a été réalisé entre octobre et décembre 2006 sur 119 offres d’emploi.
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Publication
Emploi et chômage des 50-64 ans en 2008
- 21 septembre 2009
- Dares Analyses N°39.2
En 2008, 56 % des personnes âgées de 50 à 64 ans sont actives : 53 % occupent un emploi et 3 % sont au chômage.
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Publication
Emploi et chômage des 15-29 ans en 2008
- 21 septembre 2009
- Dares Analyses N°39.1
En 2008, comme en 2007, 55 % des jeunes âgés de 15 à 29 ans sont actifs : 48 % occupent un emploi et 7 % sont au chômage. Parmi les actifs de cette classe d’âge, 13 % sont au chômage.