Contrat Pacte - stocks
- 25 juin 2021
- Mensuelles
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Description de la mesure : Le PACTE (parcours d’accès aux carrières territoriales, hospitalières et de l’Etat) est un nouveau mode de recrutement dans les trois fonctions publiques. Il est…
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Description de la mesure : Le PACTE (parcours d’accès aux carrières territoriales, hospitalières et de l’Etat) est un nouveau mode de recrutement dans les trois fonctions publiques. Il est…
Description de la mesure : Le PACTE (parcours d’accès aux carrières territoriales, hospitalières et de l’Etat) est un nouveau mode de recrutement dans les trois fonctions publiques. Il est…
Le comité scientifique Plan d’investissement dans les compétences (PIC) lance un appel à projet de recherche sur les effets du PIC sur la qualité de la formation professionnelle.
Le nombre de journées individuelles non travaillées (JINT) pour 1 000 salariés augmente de 51 % et s’établit à 107 en 2018.
16,7 % des entreprises de 10 salariés ou plus du secteur privé non agricole déclarent qu’une négociation collective a été engagée en 2018.
En 2014, dans un contexte de croissance économique modérée, la dépense nationale pour la formation professionnelle continue et l’apprentissage s’élève à 31,6 milliards d’euros.
18 mois après leur inscription à Pôle emploi, 53 % des salariés licenciés pour motif économique entrés en contrat de sécurisation professionnelle (CSP) en avril ou mai 2014 occupent un emploi salarié ou ont créé une entreprise.
La dépense globale de la Nation en faveur de la formation professionnelle continue et l’apprentissage a augmenté de 1,8 % en 2003.