Négociations collectives et grèves en 2006 dans le secteur marchand
- 27 juin 2008
- Dares Résultats N°27.3
En 2006, la moitié des entreprises de 50 salariés ou plus a ouvert une négociation collective, contre 8 % de celles de dix à 50 salariés.
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En 2006, la moitié des entreprises de 50 salariés ou plus a ouvert une négociation collective, contre 8 % de celles de dix à 50 salariés.
Du début de l’année 2005 à la fin de 2007, l’emploi a fortement progressé.
La conjoncture de l’emploi est appréhendée à un rythme mensuel par cinq indicateurs publiés par la Dares (Premières Informations) et l’Insee (Informations Rapides).
Au premier trimestre 2008, l’emploi salarié concurrentiel progresse de +70 700 postes (+0,4 %), après +78 000 (+0,4 %) au quatrième trimestre 2007.
Plus de 15 milliards d’euros ont été distribués par les entreprises pour l’exercice 2006 au titre de la participation, de l’intéressement et de l’abondement de l’employeur aux versements volontaires des salariés.
En 2006, 253 000 salariés en insertion ont été embauchés ou mis à disposition par une des 5 300 structures d’insertion par l’activité économique.
L'emploi salarié est resté stable au cours du premier trimestre 1996. C'est le deuxième trimestre consécutif de stabilité alors que, en moyenne, chacun des trois premiers trimestres de 1995 avait enregistré la création de 46 000 emplois (+ 0,3 %).
Au premier trimestre 1996, la situation du marché du travail reste difficile : en raison de l'essoufflement de la reprise de l'activité économique, l'emploi salarié privé stagne. Le nombre d'entrées dans les dispositifs de la politique de l'emploi, notamment les CES, a baissé.