Changements organisationnels : la participation des salariés protège-t-elle du risque dépressif ?
- 25 septembre 2017
- Dares Analyses N°061
Les changements organisationnels ont concerné quatre salariés sur dix en 2013. Ils peuvent être un facteur d’insécurité pour les salariés, du public comme du privé, et contribuer à dégrader leur santé mentale.
