Activité et conditions d'emploi de la main-d'œuvre au 4e trimestre 2004 - Résultats définitifs
- 1 mars 2005
- Dares Indicateurs N°13.1
Au quatrième trimestre 2004, la durée hebdomadaire collective moyenne du travail est stable à 35,6 heures.
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Au quatrième trimestre 2004, la durée hebdomadaire collective moyenne du travail est stable à 35,6 heures.
L'enquête visait à obtenir une description concrète du travail, de son organisation et de ses conditions selon divers angles : horaires, rythmes de travail, efforts physiques ou risques encourus, pénibilité, organisation du travail, sécurité, coopération, conflits…
Dès la première loi Aubry, il est apparu que le passage à 35 heures allait poser des problèmes spécifiques aux entreprises de 20 salariés ou moins (TPE), si bien qu’une application décalée de deux ans de la nouvelle durée légale fut décidée.
Les effectifs salariés dans les secteurs concurrentiels restent stables sur le quatrième trimestre 2004 mais progressent de 0,3 % sur un an.
Au troisième trimestre 2004, la durée hebdomadaire collective moyenne du travail est stable à 35,6 heures.
Les effectifs salariés dans les secteurs concurrentiels progressent de 0,1 % sur le troisième trimestre 2004 et de 0,2 % sur un an.
Cet article étudie les modes de flexibilité utilisés par les entreprises françaises pour faire face aux fluctuations d'activité en s'appuyant sur les données de l'enquête Acemo flexibilité réalisée en 2000 auprès de plus de 6 000 établissements.
Le salaire mensuel de base de l'ensemble des salariés (SMB) croît de 0,6 % au deuxième trimestre 2004, soit de 2,4 % sur un an.
Certaines ont déclaré qu'elles ne voulaient pas modifier leur organisation du travail dans un climat d'incertitudes économiques.
L'indice du salaire mensuel de base de l'ensemble des salariés (SMB) progresse de 0,6 % au deuxième trimestre 2004 et de 2,5 % sur un an.