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L'emploi dans les très petites entreprises en juin 2005

Un recours important aux emplois à durée déterminée, au temps partiel et aux contrats aidés

En juin 2005, 41,5 % des salariés des TPE étaient employés à temps partiel, sur un contrat à durée déterminée ou bénéficiant d’une aide ciblée de l’État.

Le recours fréquent au temps partiel demeure une particularité des TPE, notamment les temps partiels courts. Le travail à temps partiel est surtout le fait des femmes : 46,2 % d’entre elles sont concernées, contre 13,1 % des hommes. Les dispositifs de formation en alternance, essentiellement des contrats d’apprentissage, représentent près de la moitié des emplois aidés en juin 2005. La part des contrats à durée déterminée se maintient en juin 2005 à un niveau élevé : 15,0 % des salariés, contre 7,1 % dans les entreprises de 10 salariés ou plus.

La durée hebdomadaire moyenne de travail d’un salarié à temps complet est de 36,8 heures en juin 2005, soit environ 30 minutes de moins que trois ans plus tôt, mais 1,2 heure de plus que dans les entreprises de 10 salariés ou plus.

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