Participation, intéressement, plan d’épargne entreprise, fin 2003, plus de huit millions de salariés ont accès à au moins un dispositif d’épargne salariale.
Ils représentent 53,2 % de l’ensemble des salariés du secteur marchand non agricole. Ces dispositifs sont surtout présents dans les grandes entreprises, mais c’est dans les petites que l’essor est le plus marqué. Plus de six millions de salariés ont perçu des sommes en forte hausse par rapport à 2002 : la prime moyenne, tous dispositifs confondus, atteint 1 830 euros par bénéficiaire. La participation reste le dispositif le plus fréquemment utilisé. Par ailleurs, le nombre de salariés qui effectuent des versements sur le plan d’épargne de leur entreprise progresse fortement.
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