Formation professionnelle

Zone Centrale

La formation professionnelle permet d’acquérir des compétences tout au long de la vie, facilitant l’insertion sur le marché du travail, le maintien dans l’emploi, la promotion ou la reconversion professionnelle. Elle peut donner lieu à la délivrance d’un titre professionnel ou d’un diplôme. 

Elle comporte la formation initiale délivrée notamment au sein des lycées professionnels et de l’enseignement supérieur. Elle comprend l’apprentissage, qui permet d’alterner formation et activité professionnelle dans le cadre d’un contrat de travail. En 2019, environ 370 000 nouveaux contrats d’apprentissage ont été enregistrés. 

La formation professionnelle dite « continue » est destinée aux adultes et aux jeunes déjà engagés dans la vie active ou qui s’y engagent. En 2016, 39 % des personnes âgées de 18 à 64 ans, salariés indépendants ou personnes à la recherche d’un emploi, déclarent avoir suivi une formation à but professionnel dans l’année. Depuis 2015, les actifs peuvent de leur propre initiative mobiliser le compte personnel de formation (CPF) : en 2018, 380 000 salariés du privé, soit 1,7 % d’entre eux, ont pu ainsi suivre une formation. L’accès à la formation des personnes en recherche d’emploi et des jeunes peu qualifiés bénéficie d’une attention particulière de la part des pouvoirs publics, avec notamment la mise en place du plan d’investissement dans les compétences (PIC) depuis 2018. En 2019, environ 930 000 personnes en recherche d’emploi ont pu bénéficier du statut de stagiaire de la formation professionnelle, permettant d’être rémunéré ou de bénéficier d’une couverture sociale pour suivre une formation.

En 2017, 26,3 milliards d’euros  ont été consacrés au niveau national à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage, hors dépenses directes des entreprises. Cette même année, 67 600 organismes de formation continue déclarent une activité, correspondant à un chiffre d’affaire de 14,9 milliards d’euros. 
 

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Formation professionnelle ( 21 résultats )

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  • Enquête / source

    Dispositif ForCE

    Reconstituer les trajectoires d’emploi et de formation des personnes en recherche d’emploi.

  • Données

    Contrat d'apprentissage privé - entrées (1993-2019)

    Le contrat d'apprentissage est un contrat de formation en alternance d'une durée pouvant varier de 6 mois à 3 ans. Il permet l'obtention d’un diplôme professionnel de l’enseignement.

  • Données

    Contrat d'apprentissage privé - stocks (1993-2019)

    Le contrat d'apprentissage est un contrat de formation en alternance d'une durée pouvant varier de 6 mois à 3 ans. Il permet l'obtention d’un diplôme professionnel de l’enseignement…

  • Données
    Ancienne série

    Actions d'insertion et de formation - entrées

    Description de la mesure : Les Actions d’insertion et de formation (AIF), étaient des stages destinés à la formation et à la réinsertion des chômeurs de longue durée. Elles ont existé…

  • Données
    Ancienne série

    Actions d'insertion et de formation - stocks

    Description de la mesure : Les Actions d’insertion et de formation (AIF), étaient des stages destinés à la formation et à la réinsertion des chômeurs de longue durée. Elles ont existé…

  • Données
    Ancienne série

    Contrat Pacte - stocks

    Description de la mesure : Le PACTE (parcours d’accès aux carrières territoriales, hospitalières et de l’Etat) est un nouveau mode de recrutement dans les trois fonctions publiques. Il est…