Les mouvements de main-d’œuvre : enquête trimestrielle

DMMO

2 avril 2019

Mouvements de main-d'œuvre

L’enquête visait à décrire les mouvements de personnel par nature du contrat ou motif de sortie.

L’enquête portait sur les effectifs de début et fin de trimestre, les entrées dans l’établissement selon la date et la nature des contrats (contrat à durée indéterminée, à durée déterminée,…), les sorties par date et motif (fin de contrat, démission, licenciement…), selon l’âge des salariés concernés et la qualification requise.

Elle permettait de compléter, pour les établissements de 1 à 49 salariés, les informations obtenues grâce à la déclaration des mouvements de main-d’œuvre (DMMO) qui portait sur les établissements de 50 salariés et plus.

Cette enquête est désormais terminée.
La déclaration des mouvements de main-d’œuvre a été remplacée par la Déclaration sociale nominative (DSN) dont l’utilisation s’est généralisée depuis 2015.

Caractéristiques de l'enquête

Périodicité	Enquête trimestrielle.
Champ statistique	Les établissements de 1 à 49 salariés du secteur concurrentiel.
Champ géographique	France entière.
Mode de collecte	Les données sont collectées par voie papier via un questionnaire distribué par la poste, possibilité de télédéclaration.
Calendrier	L'enquête est envoyée par voie postale à la fin de chaque trimestre, ou par télé-déclaration.

Résultats

Publication

La France vit-elle une "Grande démission" ?

11 octobre 2022

Autres publications

Un taux de démission élevé mais pas inédit. Quel serait l’impact de l’introduction des ruptures conventionnelles sur ce taux de démission depuis 2008 ?
Publication

Effondrement des embauches et des fins de contrat au 2e trimestre 2020

5 novembre 2020

Dares Indicateurs N°035

3 070 500 contrats de travail ont été signés dans le secteur privé (hors agriculture, intérim et particuliers employeurs) au 2e trimestre 2020, en France métropolitaine.
Publication

Forte contraction des embauches et des fins de contrat au 1er trimestre 2020

30 juillet 2020

Dares Indicateurs N°023

5 656 600 contrats de travail ont été signés dans le secteur privé (hors agriculture, intérim et particuliers employeurs) au 1er trimestre 2020, en France métropolitaine.
Publication

Baisse des embauches et hausse des fins de contrat de travail au 4e trimestre 2019

30 juillet 2020

Dares Indicateurs N°022

Au 4e trimestre 2019, en France métropolitaine, 6 121 600 contrats de travail ont été signés dans le secteur privé (hors agriculture, intérim et particuliers employeurs), marquant ainsi une nouvelle baisse (‑0,8 %, après ‑1,0 % au trimestre précédent).
Publication

Le taux de rotation de la main-d’œuvre poursuit sa hausse au 1er trimestre 2015

22 juillet 2015

Dares Indicateurs N°054

Au 1er trimestre 2015, pour les établissements de 1 salarié ou plus, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, s’établit à 16,8 %, en hausse de 0,4 point par rapport au trimestre précédent. Sur un an, il gagne 1,5 point.
Publication

Des entrées et des sorties de main-d'œuvre plus fréquentes au 4e trimestre 2014

28 mai 2015

Dares Indicateurs N°038

Au 4e trimestre 2014, pour les établissements de 1 salarié ou plus, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, s’établit à 16,3 %, en hausse de 1,2 point par rapport au trimestre précédent. Sur un an, il gagne 1,3 point.
Publication

Recul des taux d'entrée et de sortie dans les mouvements de main-d'œuvre au 3e trimestre 2014

10 février 2015

Dares Indicateurs N°011

Au 3e trimestre 2014, pour les établissements de 1 salarié ou plus, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, s’établit à 15,0 %.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre en 2013

8 décembre 2014

Dares Analyses N°094

En 2013, 83,6% des embauches ont été réalisées en contrat à durée déterminée, soit une hausse de 2,3 points par rapport à 2012. Dans le tertiaire, la part des CDD dans les embauches augmente également et atteint 85,3%.
Publication

Hausse soutenue du taux d'entrée en CDD dans les mouvements de main-d'œuvre au 2e trimestre 2014

21 novembre 2014

Dares Indicateurs N°088

Au 2e trimestre 2014, pour les établissements de 10 salariés ou plus, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, s’établit à 14,7%. Il gagne 0,3 point par rapport au trimestre précédent et 1,1 point par rapport au 2e trimestre 2013.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 1er trimestre 2014

29 juillet 2014

Dares Indicateurs N°058

Au 1er trimestre 2014, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, augmente dans les établissements de 10 salariés ou plus.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 4e trimestre 2013

30 avril 2014

Dares Indicateurs N°034

Au 4e trimestre 2013, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, augmente dans les établissements de 10 salariés ou plus.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 3e trimestre 2013

6 février 2014

Dares Indicateurs N°009

Au 3e trimestre 2013, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, reste stable dans les établissements de 10 salariés ou plus. Il se situe à 13,5 %, soit 0,5 point de plus qu’au 3e trimestre 2012.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 2e trimestre 2013

21 novembre 2013

Dares Indicateurs N°072

Au 2e trimestre 2013, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, augmente de 0,2 point dans les établissements de 10 salariés ou plus.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 1er trimestre 2013

4 septembre 2013

Dares Indicateurs N°053

Au 1er trimestre 2013, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, augmente de 0,2 point dans les établissements de 10 salariés ou plus. Il se situe à 13,0 %, soit 0,6 point de plus qu’au 1er trimestre de l’année précédente.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 4e trimestre 2012

15 mai 2013

Dares Indicateurs N°029

Au 4e trimestre 2012, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, diminue de 0,2 point dans les établissements de 10 salariés ou plus. Il se situe à 12,8 %, soit 0,3 point de plus qu’au 4e trimestre de l’année précédente.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 3e trimestre 2012

15 mars 2013

Dares Indicateurs N°017

Au 3e trimestre 2012, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, augmente de 0,3 point dans les établissements de 10 salariés ou plus.
Publication

Les mouvements de main-d’œuvre au 2e trimestre 2012

24 octobre 2012

Dares Indicateurs N°072

Au 2e trimestre 2012, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, diminue de 0,2 point dans les établissements de 10 salariés ou plus. Il se situe à 12,3 %, soit 0,1 point de plus qu’au 2e trimestre de l’année précédente.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 1er trimestre 2012

6 juillet 2012

Dares Indicateurs N°046

Au 1er trimestre 2012, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, diminue de 0,3 point dans les établissements de 10 salariés ou plus. Il se situe à 12,5 %, au même niveau que le 1er trimestre de l’année précédente.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 4e trimestre 2011

27 mars 2012

Dares Indicateurs N°030

Au quatrième trimestre 2011, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, reste stable dans les établissements de 10 salariés ou plus, à 12,8 %.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 3e trimestre 2011

28 décembre 2011

Dares Indicateurs N°102

Le taux d’entrée dans les établissements de 10 salariés ou plus décroît de 0,1 point.
Publication

Les mouvements de main-d'oeuvre au 2e trimestre 2011

12 octobre 2011

Dares Indicateurs N°78

Le taux d’entrée dans les établissements de 10 salariés ou plus continue de s’accroître. Il atteint son plus haut niveau sur ces dix dernières années.
Publication

Les mouvements de main-d'oeuvre au 1er trimestre 2011

12 juillet 2011

Dares Indicateurs N°055

Dans un contexte de reprise des créations d’emploi salarié au cours du premier trimestre 2011, le taux d’entrée dans les établissements de 10 salariés ou plus poursuit sa progression entamée au premier trimestre 2009 pour atteindre 11,9 %, soit +0,3 point par rapport au trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'oeuvre au 4e trimestre 2010

9 juin 2011

Dares Indicateurs N°042

Au quatrième trimestre 2010, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, augmente fortement dans les établissements de 10 salariés et plus (11,5 %, soit +0,3 point), après s’être stabilisé momentanément au troisième trimestre 2010.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 3e trimestre 2010

23 février 2011

Dares Indicateurs N°014

Au troisième trimestre 2010, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, recule légèrement dans les établissements de 10 salariés et plus (11,1 %, soit -0,1 point), après avoir augmenté au deuxième trimestre.
Publication

Les mouvements de main-d'oeuvre au 2e trimestre 2010

17 décembre 2010

Dares Indicateurs N°088

Au deuxième trimestre 2010, le taux de rotation de la main-d’œuvre, moyenne des taux d’entrée et de sortie, augmente assez sensiblement à 11,2 %, après le léger infléchissement du trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 1er trimestre 2010

10 novembre 2010

Dares Indicateurs N°075

Au premier trimestre 2010, le taux de rotation, moyenne des taux d’entrée et de sortie, s’infléchit légèrement à 10,9 %, après une augmentation sensible le trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'oeuvre au 4e trimestre 2009

27 juillet 2010

Dares Indicateurs N°049

Au quatrième trimestre 2009, le taux de rotation, moyenne des taux d’entrée et de sortie, augmente sensiblement à 11,0 %, après 10,3 % le trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 3e trimestre 2009

27 mai 2010

Dares Indicateurs N°030

Au troisième trimestre 2009, le taux de rotation, défini comme la moyenne des taux d’entrée et de sortie, s’infléchit légèrement à 10,3 %, après 10,5 % au deuxième trimestre 2009.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 1er semestre 2009

6 mai 2010

Dares Indicateurs N°026

Après un net infléchissement au cours de l’année 2008, le taux de rotation, défini comme la moyenne des taux d’entrée et de sortie, a continué à diminuer légèrement au premier trimestre de 2009 avant de se redresser au deuxième trimestre.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 1er semestre 2007

8 septembre 2008

Dares Indicateurs N°37.1

Après une nette remontée au second semestre 2006, la rotation de la main-d’œuvre augmente légèrement dans les établissements d’au moins dix salariés au premier semestre 2007.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 4e trimestre 2006

4 février 2008

Dares Indicateurs N°07.1

Au quatrième trimestre 2006, la rotation de la main-d’œuvre hors intérim augmente dans les établissements d’au moins dix salariés
Publication

L'emploi salarié au 3e trimestre 2007

13 décembre 2007

Dares Indicateurs N°51.1

Au troisième trimestre 2007, l’emploi salarié du secteur concurrentiel progresse de +66 200 postes (+0,4 %), après +69 000 (+0,4 %) au deuxième trimestre 2007.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 3e trimestre 2006

13 septembre 2007

Dares Indicateurs N°38.4

Au troisième trimestre 2006, la rotation de la main-d’œuvre hors intérim augmente très légèrement dans les établissements d’au moins dix salariés.
Publication

Évolution de l'emploi salarié en juillet 2007

13 septembre 2007

Dares Indicateurs N°38.1

La conjoncture de l’emploi est appréhendée à un rythme mensuel par cinq indicateurs publiés par la Dares (Premières Informations) et l’Insee (Informations Rapides).
Publication

Les mouvement de main-d'œuvre au 1er trimestre 2006

13 juin 2007

Dares Indicateurs N°25.1

Au premier trimestre 2006, la rotation de la main-d’œuvre hors intérim diminue légèrement dans les établissements d’au moins dix salariés.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 4e trimestre 2005

10 novembre 2006

Dares Indicateurs N°46.3

Au quatrième trimestre 2005, la rotation de la main-d’œuvre hors intérim se stabilise dans les établissements d’au moins dix salariés.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 3e trimestre 2005

11 septembre 2006

Dares Indicateurs N°37.1

Signe d’une meilleure conjoncture, au troisième trimestre 2005, la rotation de la main-d’œuvre hors intérim progresse à nouveau très légèrement pour le deuxième trimestre consécutif.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 2e trimestre 2005

28 août 2006

Dares Indicateurs N°35.1

Au deuxième trimestre 2005, la rotation de la main-d’œuvre hors intérim repart à la hausse dans les établissements de plus de dix salariés.
Publication

Les mouvements de main d'œuvre au 1er trimestre 2005

30 janvier 2006

Dares Indicateurs N°05.1

Au premier trimestre 2005, la rotation de la main-d’œuvre hors intérim fléchit dans les trois grands secteurs d’activité.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 4e trimestre 2004

31 août 2005

Dares Indicateurs N°32.2

Au quatrième trimestre 2004, la rotation de la main-d’œuvre progresse à nouveau dans les établissements d’au moins 10 salariés.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 3e trimestre 2004

1 juin 2005

Dares Indicateurs N°22.2

Au troisième trimestre 2004, la rotation de la main-d’œuvre est en baisse dans les établissements d’au moins 10 salariés, sous l’effet conjugué de la baisse des entrées et des sorties.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 2e trimestre 2004

27 avril 2005

Dares Indicateurs N°17.2

Au deuxième trimestre 2004, la rotation de la main-d’œuvre, hors intérim, continue à augmenter dans les établissements d’au moins dix salariés.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 1er trimestre 2004

1 mars 2005

Dares Indicateurs N°09.2

Au premier trimestre 2004, la rotation de la main-d’œuvre continue d’augmenter dans les établissements de 10 salariés ou plus, prolongeant la tendance du trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au quatrième trimestre 2003

11 octobre 2004

Dares Indicateurs N°43.1

Au quatrième trimestre 2003, la rotation de la main-d'œuvre est en hausse dans les établissements de 10 salariés ou plus.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au troisième trimestre 2003

5 mai 2004

Dares Indicateurs N°20.2

Au troisième trimestre 2003, la rotation du personnel est en net repli dans les établissements de 10 salariés ou plus.
Publication

Activité et conditions d'emploi de la main-d'œuvre : résultats définitifs du 4ème trimestre 2003

29 mars 2004

Dares Indicateurs N°13.2

Le salaire mensuel de base de l'ensemble des salariés (SMB) croît de 0,3 % au quatrième trimestre 2003, soit de 2,4 % sur un an.
Publication

Les mouvements de main-d'oeuvre au deuxième trimestre 2003 : à nouveau plus d’entrées que de sorties dans un contexte atone

28 mars 2004

Dares Indicateurs N°11.1

La rotation de la main-d'œuvre diminue pour le troisième trimestre consécutif dans les établissements d'au moins 10 salariés.
Publication

Résultats de l'enquête trimestrielle sur l'activité et les conditions d'emploi de la main-d'œuvre au 3ème trimestre 2003

2 décembre 2003

Dares Indicateurs N°52.3

L'indice du salaire mensuel de base de l'ensemble des salariés (SMB) croît de 0,7% au troisième trimestre 2003, soit de 2,5 % sur un an.
Publication

Les nouveaux usages du licenciement pour motif personnel

15 juillet 2003

Dares Analyses N°28.2

De 1997 à 2001, l'embellie de l'emploi s'accompagne paradoxalement d'une hausse des entrées à l'ANPE faisant suite à un licenciement pour motif personnel.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au quatrième trimestre 2002

13 juillet 2003

Dares Indicateurs N°27.1

Au quatrième trimestre 2002, la rotation de la main-d'œuvre diminue du fait d'une baisse simultanée des entrées et des sorties.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au troisième trimestre 2002 : augmentation des entrées

8 avril 2003

Dares Indicateurs N°16.3

Au troisième trimestre 2002, la rotation du personnel s'intensifie dans les établissements de 10 salariés ou plus.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au premier trimestre 2002

21 décembre 2002

Dares Indicateurs n°51.4

Les flux de main-d'oeuvre fléchissent au début de l'année 2002, en raison d'un repli des entrées pour tous les secteurs, conduisant à un resserrement du solde des entrées et des sorties.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au quatrième trimestre 2001

13 novembre 2002

Dares Indicateurs N°46.2

Les flux de main-d'œuvre se redressent à la fin de l'année 2001 avec davantage d'entrées, en raison d'une reprise dans la construction et le tertiaire.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au 1er trimestre 2001 : plus de sorties, un peu moins d'entrées

2 mai 2002

Dares Indicateurs N°18.2

Au premier trimestre 2001, la mobilité des salariés reste très élevée mais se caractérise par davantage de sorties et un peu moins d’entrées.
Publication

35 heures : 3 ans de mise en œuvre du dispositif "Aubry 1"

1 février 2002

Dares Analyses N°06.2

À la fin de l'année 2000, plus de deux ans et demi après le vote de la première loi "Aubry", les 35 heures concernent près d'un salarié sur deux, soit 62 % des salariés dans les grandes entreprises et moins de 8 % de celles de 20 salariés ou moins.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au second semestre 2000

11 novembre 2001

Dares Indicateurs N°46.2

À la fin 2000, les mouvements de main d’œuvre ont atteint une intensité record, du fait de la persistance de la croissance économique.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre en contrats à durée déterminée en 1999

10 octobre 2001

Dares Indicateurs N°41.3

En 1999, deux embauches sur trois ont été réalisées sous forme de contrats à durée déterminée (CDD).
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au premier semestre 2000

21 mars 2001

Dares Indicateurs N°13.1

Au premier semestre 2000, la croissance de l’emploi dans les établissements de 10 salariés ou plus est encore vive.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au second semestre 1999

1 octobre 2000

Dares Indicateurs N°42.4

En fin d’année 1999, dans les établissements de 10 salariés ou plus, les flux des entrées sorties de salariés continuent à grossir, en lien avec la situation favorable du marché de l’emploi.
Publication

La saisonnalité des mouvements de main-d'œuvre entre 1996 et 1998

29 juillet 2000

Dares Indicateurs N°29.2

Les entrées et les sorties de personnel, dans les établissements de 10 salariés ou plus, sont des mouvements très saisonniers sur l’année.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au premier semestre 1999

25 avril 2000

Dares Indicateurs N°15.2

La poursuite de la croissance économique se traduit par une hausse des mouvements de personnel au premier semestre 1999.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au second semestre 1998

20 octobre 1999

Dares Indicateurs N°41.1

Après une année 1997 de forte reprise de l’emploi, prolongée au début de 1998, les mouvements de main-d’œuvre se stabilisent au troisième trimestre 1998.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 10 salariés ou plus au premier semestre 1998

8 mars 1999

Dares Indicateurs N°10.2

Au quatrième trimestre 1997, le marché de l’emploi avait enregistré une reprise très forte en recrutements.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 10 salariés ou plus au second semestre 1997

4 août 1998

Dares Indicateurs N°34.1

Le troisième trimestre 1997 vient clore une période d’une année environ de croissance modérée de l’emploi.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 10 salariés ou plus au premier semestre 1997

27 mars 1998

Dares Indicateurs N°10.1

La reprise économique se traduit par un marché du travail plus actif : dans les entreprises, entrées et sorties se font plus nombreuses.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre en 1996

26 janvier 1998

Dares Indicateurs N°05.1

En 1996, les établissements de 10 salariés ou plus du secteur privé ont connu un turnover correspondant au tiers de leur effectif de début de l’année. Au total, 22 % des embauches se sont faites en contrat à durée indéterminée.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 10 salariés ou plus au deuxième semestre 1996

22 octobre 1997

Dares Indicateurs N°44.1

L'amélioration de l'emploi qui se dessine en fin d'année 1996 est portée par une forte poussée des embauches dans le secteur tertiaire, amorcée dès le troisième trimestre et confirmée au quatrième trimestre dans les établissements plus grands.
Publication

Les mouvements de la main-d'œuvre dans les établissements de 10 salariés ou plus au premier semestre 1996

15 mai 1997

Dares Indicateurs N°20.2

Dans une période où la conjoncture économique a été difficile à discerner, le rythme des embauches (en CDI ou CDD) est resté stable, tandis que les sorties se sont amplifiées au second trimestre du fait de la poussée des fins de CDD dans le secteur tertiaire.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés ou plus au premier trimestre 1996

9 décembre 1996

Dares Indicateurs N°51.1

Les établissements de 50 salariés ou plus du secteur privé non agricole diminuent leurs effectifs au premier trimestre 1996. Les taux de recrutement reculent très légèrement par rapport au trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés ou plus au quatrième trimestre 1995

7 juin 1996

Dares Indicateurs N°26.3

Dans les grands établissements (50 salariés ou plus) du secteur privé, le solde entre les recrutements et les sorties avait été positif du quatrième trimestre 1994 au deuxième trimestre 1995, ce qui ne s'était pas produit pendant les trois années précédentes.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 10 à 49 salariés au quatrième trimestre 1995

7 juin 1996

Dares Indicateurs N°26.2

Au quatrième trimestre ]995, dans les établissements de 10 à 49 salariés, le solde entre les recrutements et les sorties se stabilise à + 0,4 %, après une diminution assez marquée en milieu d'année.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 10 à 49 salariés au troisième trimestre 1995

29 mars 1996

Dares Indicateurs N°512

Au troisième trimestre 1995, dans les établissements de 10 à 49 salariés, la différence entre les recrutements et les sorties est en diminution par rapport au début de l'année.
Publication

Quand les entreprises réembauchent

25 février 1996

Dares Analyses N°123

Les années quatre-vingt ont connu un cycle accusé : réduction forte de l'emploi dans la première moitié, augmentation soutenue jusqu'à la fin de la décennie. La reprise de l'emploi en 1994 se distingue fortement de celle de 1988.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés ou plus au deuxième trimestre 1995

24 novembre 1995

Dares Indicateurs N°495

Les établissements de 50 salariés ou plus du secteur privé non agricole ont enregistré plus d'entrées que de sorties au second trimestre 1995. Globalement, l'importance des embauches sur contrat à durée déterminée est comparable à celle du premier trimestre.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 10 à 49 salariés au deuxième trimestre 1995

24 novembre 1995

Dares Indicateurs N°494

Au deuxième trimestre 1995comme au premier, la différence des volumes de recrutement et de sortie fait apparaître une importante création nette d'emplois dans les petits établissements de l'industrie et du tertiaire.
Publication

Le processus de création et de suppression d'emplois dans les établissements de plus de 50 salariés (1985-1994)

23 novembre 1995

Dares Analyses N°117

Chaque année en moyenne au cours de la période 1985-1994, les effectifs des établissements de plus de 50 salariés ont diminué d'environ 60 000. Ceci résulte, chaque année, de la création par ces établissements d'environ 180 000 emplois tandis qu'ils en suppriment 240 000.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés ou plus au premier trimestre 1995

22 septembre 1995

Dares Indicateurs N°487

Alors que, pendant quatre ans, les grands établissements avaient perdu des emplois, ils en créent pour le deuxième trimestre consécutif. Au premier trimestre 1995, les effectifs progressent de 0,3 %, après 0,1 % le trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre en 1994 dans les établissements de 10 à 49 salariés

17 juin 1995

Dares Indicateurs N°468

Depuis le quatrième trimestre 1993, l'enquête trimestrielle de la DARES sur les mouvements de main-d'oeuvre dans les établissements de 10 à 49 salariés (EMMO) fait apparaître davantage d'entrées que de sorties.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés ou plus au quatrième trimestre 1994

17 juin 1995

Dares Indicateurs N°467

Au quatrième trimestre 1994, le taux d'entrée dans les établissements de 50 salariés ou plus est de 7,4 % contre 6,9 % au trimestre précédent (en données corrigées des variations saisonnières).
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au troisième trimestre 1994

15 mars 1995

Dares Indicateurs N°453

Au troisième trimestre 1994, le taux d'entrée dans les établissements de 50 salariés et plus, se maintient à 6,9 % (en données CVS). Les entrées demeurent stables dans l'industrie, mais baissent dans le tertiaire marchand et augmentent dans le bâtiment.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au deuxième trimestre 1994

10 décembre 1994

Dares Indicateurs N°436

Au second trimestre 1994, le taux d'entrée dans les établissements de 50 salariés et plus, atteint 6,8 % (en données corrigées des variations saisonnières), contre 6,5 %, le trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au premier trimestre 1994

9 septembre 1994

Dares Indicateurs N°426

Au cours du premier trimestre 1994, le taux d'entrée dans les établissements de 50 salariés et plus, est de 6,5 % (en données corrigées des variations saisonnières), contre 6,6 %, le trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au quatrième trimestre 1993

3 avril 1994

Dares Indicateurs N°403

Une évolution de l'emploi sensiblement meilleure que sur le premier semestre, mais un peu plus dégradée qu'au trimestre précédent.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au troisième trimestre 1993

3 mars 1994

Dares Indicateurs N°397

Au cours du troisième trimestre 1993, l'évolution de l'emploi dans les grands établissements semble moins dégradée que durant les deux trimestres précédents.
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Recours aux contrats à durée déterminée

3 mars 1994

Dares Analyses N°45

En 1992, les établissements ayant fréquemment recours aux contrats à durée déterminée sont moins exposés aux licenciements économiques que les autres.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au deuxième trimestre 1993

2 janvier 1994

Dares Indicateurs N°390

Au cours du second trimestre 1993, le taux d'entrée dans les établissements de 50 salariés et plus baisse de 0,1 point et atteint 5,9 % (en données corrigées des variations saisonnières) tandis que le taux de sortie est en hausse de 0,2 point par rapport au trimestre précédent.
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Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au premier trimestre 1993

31 octobre 1993

Dares Indicateurs N°373

Au cours du premier trimestre 1993, le taux d'entrée dans les établissements de 50 salariés et plus baisse de 0,4 point et atteint 6,0 % (en données corrigées des variations saisonnières) : la baisse des recrutements s'est accélérée sur les six derniers mois.
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Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 10 salariés et plus en 1992

28 août 1993

Dares Indicateurs N°366

En 1992, on estime le volume des entrées dans les établissements de 10 salariés et plus à environ 2 990 000 et celui des sorties à 3 118 000, soit une perte de 128 000 emplois qui représentent 1,2 % des effectifs de ces établissements.
Publication

Les mouvements de main d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au quatrième trimestre 1992

25 mai 1993

Dares Indicateurs N°335

Au cours du quatrième trimestre 1992, on note une baisse des recrutements dans les établissements de 50 salariés et plus : le taux d'entrée stable depuis le début de l'année (en données corrigées des variations saisonnières) passe en effet à 6,2 % après 6,7 % au troisième trimestre.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au troisième trimestre 1992

24 mars 1993

Dares Indicateurs N°323

Au cours du troisième trimestre 1992, on observe une reprise sensible des recrutements dans les établissements de 50 salariés et plus. En données corrigées des variations saisonnières, le taux d'entrée passe en effet de 6,6 % au second trimestre à 6,8 % au troisième trimestre.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au deuxième trimestre 1992

13 décembre 1992

Dares Indicateurs N°311

Le volume des recrutements dans les établissements de 50 salariés et plus diminue légèrement au deuxième trimestre 1992. Le taux d'entrée en données corrigées des variations saisonnières passe en effet de 6,7 % au 1er trimestre 1992 à 6,5 % au 2e trimestre 1992.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au premier trimestre 1992

11 septembre 1992

Dares Indicateurs N°298

Les recrutements dans les établissements de 50 salariés et plus diminuent nettement entre le 4ème trimestre 1991 et le 1er trimestre 1992. Le taux d'entrée en données corrigées des variations saisonnières passe en effet de 7,1 % à 6,7 %.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au quatrième trimestre 1991

11 juin 1992

Dares Indicateurs N°282

Après la hausse du troisième trimestre 1991, les recrutements dans les établissements de 50 salariés et plus retrouvent au quatrième trimestre le rythme du début de l'année.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au troisième trimestre 1991

7 février 1992

Dares Indicateurs N°263

Au cours du troisième trimestre 1991, les recrutements dans les établissements de 50 salariés et plus enregistrent une forte croissance. C'est l'Industrie qui connaît la plus forte augmentation puisque le taux d'entrée passe de 4,5 % au second trimestre à 5,3 % ce trimestre.
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Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au second trimestre 1991

7 décembre 1991

Dares Indicateurs N°259

Les recrutements dans les établissements de 50 salariés et plus restent à un faible niveau pour le deuxième trimestre consécutif. L'essoufflement du rythme des embauches s'observe dans tous les secteurs. Il est un peu plus prononcé ce trimestre dans le secteur tertiaire.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au premier trimestre 1991

6 octobre 1991

Dares Indicateurs N°248

Les recrutements dans les établissements de 50 salariés et plus chutent de plus de 10 % entre le quatrième trimestre de 1990 et le premier trimestre de 1991. Le taux d'entrée en données corrigées des variations saisonnières passe en effet de 7,8 % à 7,0 %.
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Les salariés et la négociation salariale dans le secteur privé à la mi-1991

6 octobre 1991

Dares Analyses N°12

La dégradation de la situation économique s'est accompagnée d'un ralentissement de la hausse des salaires au premier semestre 1991 par rapport au premier semestre 1990, malgré de fortes hausses dans le bâtiment.
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Les mouvements de main d'œuvre dans les établissements de 50 salariés et plus au quatrième trimestre 1990

28 avril 1991

Dares Indicateurs N°217

La croissance des entrées sur contrat à durée indéterminée se poursuit dans tous les secteurs d'activité et en particulier dans le secteur tertiaire. Néanmoins, sur le seul mois de décembre 1990, on constate un certain essoufflement des entrées sur ce type de contrat.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au troisième trimestre 1990

8 février 1991

Dares Indicateurs N°214

Le nombre d'entrées au cours du troisième trimestre 1990 s'élève à 8 % des effectifs (données CVS) retrouvant de ce fait le rythme enregistré au cours du premier trimestre.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au deuxième trimestre 1990

10 novembre 1990

Dares Indicateurs N°201

Au deuxième trimestre 1990 on estime à 880.000 le nombre d'entrées et de sorties dans les établissements de 50 salariés et plus. Ces mouvements laissent un solde positif de 80.000 emplois supplémentaires.
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Les mouvements de main-d'œuvre en 1989

26 août 1990

Dares Indicateurs N°188

En 1989, les établissements de 10 salariés et plus qui employaient près de 10 000 000 de personnes, ont enregistré 6 500 000 mouvements de main-d'oeuvre (non compris les mouvements provoqués par les missions d'intérim).
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Les mouvements de main-d'œuvre au premier trimestre 1990

26 août 1990

Dares Indicateurs N°186

On estime à près de 850 000 le nombre de mouvements déclarés au cours de ce trimestre, correspondant à un solde brut d'environ 50 000 emplois.
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Les mouvements de main-d'œuvre au quatrième trimestre 1989

20 avril 1990

Dares Indicateurs N°164

Après la pause des deux trimestres précédents où les effectifs n'avaient progressé que de 0,1 % chaque trimestre, les établissements de 50 salariés et plus créent à nouveau des emplois au quatrième trimestre 1989.
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Les mouvements de main-d'œuvre au troisième trimestre 1989

20 mars 1990

Dares Indicateurs N°159

Au cours du troisième trimestre 1989, on a enregistré prés de 1 330 000 mouvements qui se répartissent en 650 000 entrées et 680 000 sorties correspondant en données brutes, à une perte de 30 000 emplois.
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Les mouvements de main-d'œuvre au deuxième trimestre 1989

19 décembre 1989

Dares Indicateurs N°151

Au cours de ce trimestre, on a enregistré près de 830 000 mouvements (respectivement 450 000 entrées et 370 000 sorties) correspondant à un gain d'environ 80 000 emplois en données brutes (+ 1,3 %).
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Les mouvements de main-d'œuvre au premier trimestre 1989

15 juillet 1989

Dares Indicateurs N°136

Au cours du premier trimestre 1989, ont été enregistrés 690 000 mouvements de main-d'oeuvre dans les établissements de 50 salariés et plus, dont 420 000 entrées et 370 000 sorties, ce qui correspond à un gain de 50 000 emplois en données brutes (+ 0,8 %).
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Les mouvements de main-d'œuvre au quatrième trimestre 1988

14 mai 1989

Dares Indicateurs N°124

En données corrigées des variations saisonnières, l'évolution des effectifs des établissements de 50 salariés et plus concernés par la déclaration mensuelle sur les mouvements de main-d'oeuvre est de + 0.4% au cours du quatrième trimestre 1988.
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Les mouvements de main-d'œuvre au troisième trimestre 1988

14 janvier 1989

Dares Indicateurs N°116

Les établissements de 50 salariés et plus, concernés par la déclaration mensuelle sur les mouvements de main-d'œuvre employaient environ 6 100 000 salariés au début du troisième trimestre 1988.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au deuxième trimestre 1988

13 octobre 1988

Dares Indicateurs N°102

Les établissements de 50 salariés et plus concernés par la mouvements de main-d'oeuvre employaient au début du deuxième environ 6 100 000 salariés.
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Les mouvements de main-d'œuvre au premier trimestre 1988

12 août 1988

Dares Indicateurs N°95

Les établissements de 50 salariés et plus concernés par la déclaration des mouvements de main-d'oeuvre employaient au début du premier trimestre 1988 environ 6 100 000 salariés.
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Les mouvements de main-d'œuvre au quatrième trimestre 1987

9 avril 1988

Dares Indicateurs N°81

Les établissements de 50 salariés et plus concernés par la déclaration des mouvements de main-d'oeuvre employaient au début du quatrième trimestre 1987 environ 6 200 000 salariés. Au cours de ce trimestre, il y a eu dans ces établissements 329 000 entrées et 415 000 sorties.
Publication

Les mouvements de main-d'œuvre au troisième trimestre 1987

9 février 1988

Dares Indicateurs N°72

Les établissements de 50 salariés et plus employaient au début du troisième trimestre 1987 environ 6 250 000 salariés. Au cours de ce trimestre, il y a eu dans ces établissements 534 000 entrées et 613 000 sorties, soit une perte nette de 79 000 salariés en données brutes.
Publication

Les mouvements de la main-d'œuvre au premier semestre 1987

8 novembre 1987

Dares Indicateurs N°65

Les établissements de 50 salariés et plus employaient au début de l'année 1987 environ 6 200 000 salariés. Au cours du premier semestre, il y a eu dans ces établissements 695 000 entrées et 659 000 sorties soit un gain net de 36 000 salariés en données brutes.
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Les mouvements de la main-d'œuvre en 1986

7 juin 1987

Dares Analyses N°56

Dans les établissements de 50 salariés et plus comme pour l'ensemble des établissements, l'évolution de l'emploi salarié a été plus favorables en 1986 qu'en 1985.