Le taux de sortie pour reprise d’emploi s’est stabilisé à 4,6 %, après avoir fortement diminué entre 2007 et 2010 suite à la crise économique de 2008-2009. Les taux de sortie pour reprise d’emploi par sexe, tranche d’âge et ancienneté sont globalement stables depuis 2010.
La part des CDI dans les sorties pour reprise d’emploi a retrouvé son niveau d’avant la crise tandis que la part des emplois à temps partiel, majoritairement subi, s’est légèrement accrue. En 2011, 40 % des sortants pour reprise d’emploi continuent à chercher un nouvel emploi au moment de leur sortie des listes, soit 6 points de plus qu’en 2007. Le motif d’insatisfaction principal reste le type de contrat ou la durée du contrat de travail (39 %).
Les dernières données
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Les sortants des listes de demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi
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Ces données éclairent les motifs réels de sortie des listes de Pôle emploi des demandeurs d'emploi.
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